PR-Stellen mit Leitungsfunktion
Newsroom

Leiter m/w Referat Presse- und Öffentlichkeitsarbeit / Stv. Abteilungsleitung

Dienstort

Hamburg
Hamburg, Deutschland

Dienstgeber Kontaktdaten

UNIVERSITÄT HAMBURG

 

Universität Hamburg
Stellenausschreibungen
Kennziffer: 921/1
Mittelweg 177
20148 Hamburg  

oder per E-Mail: Bewerbungen@verw.uni-hamburg.de

Arbeitszeit
Vollzeit

Dieses Stellenangebot erschien am 12.04.2018 in Newsroom

Die Universität Hamburg (UHH) vereint als größte Forschungs- und Aus­bildungs­ein­richtung Nord­deutsch­lands und eine der größten Uni­ver­si­täten in Deutsch­land ein viel­fäl­tiges Lehr­an­gebot mit exzel­lenter Forschung. Sie bietet ein breites Fächer­spektrum mit zahl­reichen inter­diszi­pli­nären Schwer­punkten und verfügt über ein weit­reichendes Koope­rations­netz­werk mit Spitzeneinrichtungen auf regio­naler, natio­naler und inter­natio­naler Ebene. Darüber hinaus gehören zur Uni­ver­sität zahl­reiche Museen und Schau­samm­lungen, wie das Zoo­lo­gische Museum, das Herbarium Hamburgense und das Geo­logisch-Paläonto­lo­gische Museum sowie der Bota­nische Garten und die Hamburger Stern­warte.

 

In der Abteilung Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit (Abteilung 2) ist vor­behaltlich der abschließenden Stellenbewertung zum nächst­mög­lichen Zeit­punkt die Stelle eines Tarifbeschäftigten als

 

Leiter (m/w) des Referates fÜr Presse- und Öffentlichkeitsarbeit/stellvertretende Abteilungsleitung – EGr. 14/EGr. 15 TV-L – unbefristet in Vollzeit

zu besetzen.

 

Die UHH möchte ihre Öffentlichkeitsarbeit neu aufstellen und wird dazu inner­halb der Abteilung Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit das Refe­rat Presse- und Öffentlichkeitsarbeit mit neuem Aufgabenzuschnitt etablieren.

Als Leitung des Referates sind Sie verantwortlich für Pressearbeit zu Themen aus den Bereichen Forschung und Lehre sowie die Vermittlung von wis­sen­schaftlichen Expertinnen und Experten an die Medien. Zur Ihrem Aufgaben­gebiet gehört die strategische Themenplanung für alle zentralen universitären Kommunikationskanäle. Darüber hinaus ist Ihr Referat erste zentrale Anlaufstelle für allgemeine Auskünfte.

Sie werden bei diesen Aufgaben von einem 11-köpfigen Team unterstützt. Dieses Team bildet die zentrale Universitätsredaktion in der Abteilung Kommunikation und Öffentlichkeitsarbeit unter der Verantwortung des Präsi­denten. Es vernetzt sich eng mit den wissenschaftlichen Einrichtungen der Universität, sucht und setzt Themen für die Öffentlichkeitsarbeit.

 

Ihre Aufgaben:

Als Referatsleitung sind Sie verantwortlich für die Organisation, Gestaltung und Steuerung folgender Arbeitsfelder an der UHH:

  • Themenakquise und strategische Themenplanung für alle zentralen Medien
  • Themenplanung (leitende Chefredaktion) für die zentralen Kom­mu­ni­kationskanäle, Organisation und Durchführung von internen Redak­tions­konferenzen
  • Gestaltung der Pressearbeit zu wissenschaftlichen Themen und des Ex­per­ten­services Netzwerkarbeit mit Journalistinnen und Journalisten, Kon­takt­ausbau und -pflege
  • Konzeptionelle (Weiter-)Entwicklung von Kommunikationsformaten und Kanälen der UHH (Text-, Video-, Audio- und Digitalkommunikation)
  • Projektmanagement und konzeptionelle Begleitung von Sonderprojekten der UHH, teilweise in Kooperation mit externen oder anderen internen Orga­ni­sationseinheiten, wie Kinder-Uni, Universitätsjubiläum etc.
  • Beratung anderer Organisationseinheiten, Ansprechperson für Fach­ab­tei­lungen, Fakultäten und weitere Einrichtungen zu Fragen der Öffent­lich­keitsarbeit
  • Personalführung, -planung und -auswahl sowie Budgetsteuerung für das Referat
  • Vertretung der Abteilungsleitung

 

Für die Wahrnehmung Ihrer Aufgaben arbeiten Sie eng mit den anderen Organisationseinheiten der Abteilung, dem Präsidialbereich, der Verwal­tung und den wissenschaftlichen Einrichtungen der Universität zusammen.

 

Einstellungsvoraussetzungen:

Sie verfügen über ein abgeschlossenes einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Magister, Diplom) mit anschließender jour­na­lis­tischer oder PR-Ausbildung (Volontariat o. V.) und können mehrjährige Berufserfahrung in einer Kommunikationsabteilung, Redaktion oder vergleichbaren Organisationseinheit, davon 2 Jahre oder mehr in einer Führungsposition, nachweisen.

 

Berufserfahrungen an einer Hochschule oder im Bereich Wissenschafts­kommunikation sind von Vorteil.

 

Erforderliche Fachkenntnisse und persönliche Fähigkeiten:

  • Fundierte und nachgewiesene Kenntnisse sämtlicher Instrumente und Formate der Wissenschaftskommunikation (Pressearbeit, Corporate Pub­lishing, Social Media etc.)
  • Kanalübergreifendes und crossmediales Denken, ein gutes Gespür für Geschichten und dafür geeignete Medien
  • Kenntnisse der regionalen und überregionalen Medienlandschaft, ggf. in Verbindung mit Kontakten zu Medienvertretern
  • Fundierte Erfahrungen im konzeptionellen und redaktionellen Arbeiten
  • Erfahrung im Projektmanagement und in der Steuerung von externen Dienst­leistern
  • Erfahrung in den Bereichen Personalführung und Budgetverantwortung, hohe Führungs- und Gestaltungskompetenz
  • Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Moderationstalent
  • Breites Allgemeinwissen, hohe Affinität zu Wissenschaftsthemen
  • Kreativität, Dynamik und Innovationsfähigkeit
  • Gute Kenntnisse der Wissenschaftslandschaft und des Hoch­schul­systems
  • Zeitliche Flexibilität mit der Bereitschaft, auch Termine außerhalb regu­lärer Dienstzeiten wahrzunehmen

 

Wenn Sie Freude daran haben, Arbeitsprozesse neu zu gestalten, wenn Sie etwas Neues ausprobieren und gleichzeitig vernetzt denken und arbeiten können und wenn es Sie reizt, gemeinsam mit einem engagierten Team große Ziele zu erreichen, dann sind Sie bei uns richtig.

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbungen von Menschen mit Migra­tions­hintergrund.

 

Die Freie und Hansestadt Hamburg fördert die Gleichstellung von Frauen und Männern. An der UHH sind Männer in der Wertigkeit (Entgeltgruppe) E14 der hier ausgeschriebenen Stelle, gemäß Auswertung nach den Vor­gaben des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes (HmbGleiG) unter­re­präsentiert; in der Wertigkeit (Entgeltgruppe) E15 ist das Geschlech­ter­ver­hältnis ausgeglichen. Das entsprechend unterrepräsentierte Geschlecht wird in Abhän­gig­keit von der Feststellung der endgültigen Wertigkeit (Ent­gelt­gruppe) bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistungen vor­rangig berücksichtigt.

 

Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte behinderte Menschen haben Vorrang vor gesetzlich nicht bevorrechtigten Bewerbern gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung.

 

Bei Rückfragen steht Ihnen die Abteilungsleiterin, Birgit Kruse, unter der Telefonnummer 040/428 38-4521 gern zur Verfügung.

 

Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der KW 21 statt. Mit einer Auswahl von Bewerbern werden etwa zwei Wochen später halbtägige Einzel-Assessments durchgeführt.

 

Bitte stellen Sie insbesondere dar, inwieweit Sie das Anforderungsprofil erfüllen und senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen ein­schließlich einiger Verweise auf bisherige Arbeitsergebnisse unter Angabe der Kennziffer bis zum 03.05.2018 an:

 

Universität Hamburg

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Kennziffer: 921/1

Mittelweg 177

20148 Hamburg

 oder per E-Mail: Bewerbungen@verw.uni-hamburg.de

 

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungs­unter­lagen nicht zurück­senden können. Reichen Sie daher bitte keine Ori­gi­nale ein. Wir werden Ihre Unter­lagen nach Beendigung des Ver­fahrens vernichten.

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